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2016年出台延迟退休方案 应推出人性化政策设计

2016-07-21 11:15:42 来源: 深圳特区报

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至诚财经网(www.zhicheng.com)07月21日讯

  原标题:鼓励延迟退休 需有人性化政策安排

  人力资源和社会保障部部长尹蔚民表示,延迟退休方案预计今年出台。人社部官员明确表示,方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期,到2022年正式实施。如果2022年落地实施,延迟退休方案影响较大的是70后和80后。

延迟退休年龄最新消息

  尽管设计了5年过渡期,可以利用这段时间去说服70后80后人群接受延迟退休,但笔者以为,仅靠说服是不够的。一方面要深入调研70后80后人群的特点,针对这些特点设计新政、做好说服工作;另一方面需要以人性化的政策安排去鼓励70后80后延迟退休,而不是强制推行延迟退休。

  只有推出人性化或者柔性化的政策设计,才有望得到广大民意支持。这包括多个方面,例如用“多缴多得、长缴多得”去鼓励公众主动延迟退休,把选择权真正交给公众。还有人建议,提供一些延迟退休津贴,鼓励大家延迟退休,也是不错的主意。当公众看到延迟退休有不少好处,自然就会主动参与。

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