央企上市公司股权激励实操方案 五央企回应股权激励情况

中国证券报 2019-05-17 13:59

  至诚网(www.zhicheng.com)5月17日讯

  尚未尝试实施国有科技型企业股权和分红激励的中央企业,原则上在2019年都要求实现“破冰”。

  今年央企控股上市公司实施股权激励覆盖面将力争比去年新增数再增加50%,即努力新增30户左右。

  上述信息是在今日(5月16日),国务院国资委携中国建筑、航天科技工程装备公司、国网电科院、国机电器院、中国一重等中央企业召开的完善激励机制激发企业活力通气会上传递出来的。

央企股权激励政策

  国务院国资委副主任翁杰明在会上表示,实施股权激励要实现两个目标:一是要坚决为国有科技型企业发展作出重要贡献的管理骨干和科技创新人才激励到位;二是要坚决在具体的工作实施过程当中,进行科学的制度设计,保证国有资产增值,避免国有资产流失。

  针对科创板上市的央企控股公司股权激励,翁杰明称:“结合科创板改革推进情况,近期将研究出台支持科创板中央企业控股上市公司实施股权激励的政策措施,明确业绩考核及收益方面的支持政策。”

  会上,翁杰明以及5位中央企业负责人针对市场关注的员工持股及股权激励的进展和实施情况进行了详细的介绍。